岗位职责

1.在营销总监领导下开展工作。

2.发货计划制定与优化

（1）根据客户订单交货期要求、生产计划执行情况、外购产品到货时间及采购来料情况，结合船期、货柜资源等，制定合理的发货计划。

（2）动态跟踪生产进度、物料到货情况，及时调整发货计划，确保与交付需求匹配。

（3）优化物流方案（如运输方式、航线、船公司、装箱策略等），平衡成本与时效。

3.内外部协同沟通

（1）内部协调：与生产、采购、销售、仓储等部门对接，确保信息同步，解决计划执行中的问题（如订单变更、物料短缺等）。

（2）外部对接：联系船公司、货运代理、物流公司等，确认舱位、货柜、运输节点，处理订舱、装运等事宜。

4.异常处理与风险管控

（1）维护发货计划，记录物流执行情况（如装运时间、柜型要求、到港日期、异常事件等）。

（2）分析物流效率、成本数据，提出改进建议。

5.合规与质量保障

监督货物装卸、运输过程，避免货差货损，保证交付质量。

6.其他职责

（1）参与物流供应商评估（如船公司、货代、物流公司的服务质量考核）。

（2）协助优化物流相关流程和制度。

7.领导交办的其他工作。

任职要求

1.大专及以上学历

2.3年以上相关工作经验

3.具备跨团队协作和沟通表达能力

薪资待遇

试用期三个月；

试用期薪资为转正后薪资的80%

转正综合薪酬：7000-9000元